El Servicio de Salud examina hoy a 597 aspirantes para 175 plazas de diez categorías dentro del proceso de estabilización

El Servicio de Salud examina hoy en Mallorca, Menorca e Ibiza a 597 profesionales que aspiran a obtener una de las 175 plazas de diez categorías dentro del proceso de estabilización extraordinario por concurso-oposición.

Las pruebas se llevan a cabo, a las 10 h, en el edificio Gaspar Melchor de Jovellanos, de la Universidad de las Islas Baleares (UIB), en Mallorca; en el Hospital Mateu Orfila, en Menorca; y en la sede de la UIB de Ibiza. Por islas, se examinan 529 aspirantes en Mallorca, 25 en Menorca y 43 en Ibiza.

El Servicio de Salud continúa este domingo con toda una serie de pruebas selectivas para la estabilización de personal sanitario y no sanitario que se llevarán a cabo a lo largo de los últimos meses del año. Se examinarán un total de treinta categorías que permitirán el acceso a 2.239 plazas por concurso-oposición.

Con la realización de estas pruebas, a final de año ya se habrán completado todas las que estaban previstas en el marco del proceso de estabilización, gracias al cual 4.115 plazas se convertirán en fijas, 1.620 por concurso extraordinario y 2.495 por concurso de méritos.

La evolución del empleo público se ha caracterizado por una tasa de temporalidad elevada, especialmente en el sector sanitario. El plan de estabilización y las ofertas de empleo público previstas por el Servicio de Salud permitirán reducir del 30 % al 8 % la eventualidad en la red sanitaria pública. Ambas medidas son una de las principales apuestas del Servicio de Salud para intentar reducir la eventualidad, eliminar la precariedad y ofrecer estabilidad a los trabajadores del sistema sanitario público.

Los primeros exámenes tuvieron lugar en el mes de mayo para 170 aspirantes de ocho categorías médicas. En junio se examinaron 164 aspirantes más para 55 plazas de facultativo especialista de área. En total el plan de estabilización del Servicio de Salud convocará 2.496 plazas por concurso-oposición de ochenta categorías diferentes. A estas se suman 1.619 más por el sistema de concurso extraordinario.

El Plan de Estabilización continúa con el proceso ya finalizado de la adjudicación de la oferta pública de concurso-oposición convocada entre 2015 y 2021. En total se han adjudicado 3.834 plazas fijas a profesionales de sesenta y ocho categorías diferentes, una vez finalizados todos los procesos que estaban en marcha. Se trata de un cambio de rumbo en materia de recursos humanos, con el objetivo claro de estabilizar el empleo, disminuir la precariedad y recuperar los derechos laborales.