Salud

Aprobada la oferta de empleo público de 718 plazas del Servicio de Salud para el año 2021

Actualizado el 21/12/2021 17:09 Compartir

El Consell de Govern ha aprobado la oferta de empleo público para el año 2021 de personal estatutario dependiente del Servicio de Salud de las Illes Balears, formada por 718 plazas de diferentes categorías que responden a la tasa de reposición del año 2021.

La tasa de reposición corresponde a un indicador utilizado por la Administración pública para determinar el número de nuevas plazas disponibles teniendo en cuenta el número de plazas desempleadas a lo largo de un año por jubilaciones, concurso de traslados, etc.

Oferta pública:

	Número de puestos de trabajo
Categoría	Turno libre	Turno promoción interna	Total
Celador/Celadora	44	10	54
Técnico/técnica superior de sistemas y tecnologías de la información	10	5	15
Técnico/técnica gestión de sistemas y tecnologías de la información	14	7	21
Técnico/técnica especialista en radiodiagnóstico	15	10	25
Facultativo/facultativa especialista de área de radiodiagnóstico	12	0	12
Facultativo/facultativa especialista de área de medicina interna	8	0	8
Facultativo/facultativa especialista de área de anestesia y reanimación	30	0	30
Enfermero/Enfermera	223	25	248
Grupo auxiliar administrativo de la función administrativa	39	20	59
Grupo de gestión de la función administrativa	15	8	23
TOTAL	410	85	499

	Número de puestos de trabajo
Categorías	Turno libre	Promoción interna	Total
Técnico/técnica de salud pública de atención primaria	1	0	1
Personal técnico titulado superior en biología	9	2	11
Médico/médica de urgencias de atención primaria	71	5	76
Médico/médica de admisión y documentación clínica	4	3	7
Grupo administrativo de la función administrativa	12	24	36
Médico/médica de familia en equipos de atención primaria	88	0	88
Total	185	34	219

El plan de estabilización y las ofertas de empleo público previstos por el Servicio de Salud permitirán reducir un 38% la eventualidad en la red sanitaria pública. Ambas medidas se enmarcan en la política de estabilización de la ocupación del Govern y son una de las principales apuestas del Servicio de Salud para tratar de reducir la eventualidad, eliminar la precariedad y ofrecer estabilidad a los trabajadores del sistema sanitario público.