CCOO pide un cambio de modelo productivo de una vez por todas

Desde CCOO queremos insistir en la urgente necesidad de encontrar nuevos yacimientos de empleo como es el sector de las energías renovables o el de las nuevas tecnologías, para desterrar modelos económicos del pasado que nos faciliten la incorporación al mundo de la industria 4.0 y de la digitalización.

Según datos hechos públicos por el Ministerio de "Empleo, Migraciones y Seguridad Social, en el mes de noviembre de 2018 las Islas Baleares contaban con un total de 69.872 parados registrados. Con respecto al mes de octubre el desempleo crece un + 19,23% y en total hemos tenido +9.655 parados más. las variaciones mensuales al alza son las más elevadas de todas las comunidades autónomas. en el conjunto del Estado el paro mensual disminuye un -0,06%. Atendiendo la comparación anual, el paro balear baja en -4.109 personas, lo que se traduce en un descenso relativo del -6,42%.

Por sectores económicos en números absolutos, hay variaciones en los desempleados en la agricultura con +35, +101 en la industria, -385 a la construcción, +10.391 al sector servicios y -487 en la categoría de parados sin empleo anterior . Vemos que el paro aumenta en todos los sectores menos en el de construcción y de una manera muy importante al sector servicios que supone el 98% del total de los nuevos parados

En el caso de las afiliaciones a la Seguridad Social las Islas Baleares cuentan con una promedio mensual de 442.514 afiliaciones, por lo que la tasa de variación anual se sitúa en el + 2,78%. En números absolutos la subida anual en el número de afiliaciones ha sido de +11.954. En cuanto a la evolución mensual se registran un total de -82.930 afiliaciones menos, una cifra que resulta en una tasa de variación del -15,78%.

En cuanto al tipo de empleo, la temporalidad sigue siendo el gran rasgo diferencial de nuestro mercado de trabajo: del total de 34.438 contratos firmados tan solo 17,5% son indefinidos. Por tanto, a pesar de la mejora en la contratación de carácter indefinido, se sigue apostando mayoritariamente por un trabajo frágil y fácilmente destructible con una tasa de temporalidad contractual del 82,5% que nos muestra que todavía queda un largo camino a recorrer para alcanzar calidad en el empleo.

Como cada año en estas fechas, observamos un aumento del número de personas en situación de desempleo al producirse el cierre de la planta hotelera de las Islas Baleares. También constatamos un aumento de la contratación en el sector de la construcción, ya que es en esta época cuando se inician las reformas de los hoteles de cara a la siguiente temporada.

Con estos datos, llegamos a la conclusión de que seguimos con un modelo económico que depende casi en exclusiva del turismo de sol y playa y por tanto seguimos repitiendo los mismos modelos anteriores a la crisis basados ​​en trabajo estacional, temporal y precario. Para CCOO hay que trabajar para conseguir un turismo de invierno centrado en sectores como el deportivo o el "mice" (turismo de congresos, reuniones, eventos) que pueden permitir que las trabajadoras y trabajadores estén activos durante todo el año.

Para nuestro sindicato, hay que hacer un cambio de modelo productivo de una vez por todas, que favorezca que los trabajadores y trabajadoras tengan trabajo estable y durante todo el año. Además, deben ser puestos de trabajo de calidad que se ven favorecidos por la formación de los trabajadores y las trabajadoras y reconocidos mediante un aumento de salarios y una mejora de las condiciones laborales.

Desde CCOO queremos insistir en la urgente necesidad de encontrar nuevos yacimientos de empleo como es el sector de las energías renovables o el de las nuevas tecnologías, para dejar atrás modelos económicos del pasado que nos faciliten la incorporación al mundo de la industria 4.0 y de la digitalización. También exigimos desterrar políticas rancias de extrema derecha que obstaculizan el progreso económico y social de la clase trabajadora, y que impidan trabajar por una sociedad más igualitaria y democrática.

CCOO continuará con la reivindicación del reparto de los beneficios empresariales entre la clase trabajadora porque se ha obtenido con su esfuerzo, y de la igualdad de oportunidades para todos los ciudadanos tan necesarios en estos momentos de vaivén político en que nos encontramos.