El Govern convoca el VII proceso unificado con 98 plazas de policía local en 14 municipios de las Illes Balears

El Govern de las Illes Balears , a través de la Escuela Balear de Administración Pública (EBAP), ha convocado el VII proceso unificado de selección para cubrir 98 plazas de policía local en diferentes municipios del archipiélago. La convocatoria se ha publicado hoy en el Boletín Oficial de las Illes Balears (BOIB) y permitirá reforzar las plantillas policiales de diversos municipios de Mallorca, Menorca, Ibiza y Formentera con la incorporación de nuevos agentes.

En esta convocatoria participan 14 municipios de las Illes Balears. En Mallorca participan Palma, Manacor, Santanyí, Calvià, Son Servera, Felanitx, Sant Llorenç des Cardassar, Alaró, Búger y Sineu; en Menorca, Maó y Ciutadella; y en Ibiza y Formentera, Sant Antoni de Portmany y Formentera.

Las 98 plazas convocadas, correspondientes a la categoría de policía local (subgrupo C1), se distribuyen territorialmente de la siguiente manera: en Mallorca se convocan 84, con 50 plazas en Palma, 8 en Manacor, 8 en Santanyí, 6 en Calvià, 4 en Son Servera, 2 en Felanitx, 2 en Sant Llorenç des Cardassar, 2 en Alaró, 1 en Búger y 1 en Sineu. En Menorca se convocan 9, con 7 en Maó y 2 en Ciutadella. En Ibiza y Formentera se convocan 5: 2 en Sant Antoni de Portmany y 3 en Formentera.

Este proceso unificado permite que los ayuntamientos deleguen en el Govern la gestión del procedimiento selectivo con el objetivo de garantizar mayor eficiencia, transparencia y homogeneidad en la selección de los nuevos agentes, así como agilizar la cobertura de vacantes en las plantillas municipales.

Proceso selectivo y pruebas

El proceso selectivo se llevará a cabo mediante el sistema de oposición e incluirá varias pruebas eliminatorias destinadas a evaluar los conocimientos, las aptitudes físicas y la idoneidad profesional de los aspirantes. En concreto, se realizará una prueba de conocimientos tipo test, diversas pruebas físicas para valorar la resistencia, la fuerza, la velocidad y la agilidad, y una prueba psicotécnica y de personalidad destinada a analizar las aptitudes intelectuales y el perfil adecuado para ejercer funciones policiales. La primera prueba está prevista que tenga lugar en un plazo máximo de tres meses desde la publicación de la convocatoria.

Plazo y requisitos de participación

El plazo para presentar las solicitudes es del 18 de marzo al 21 de abril, ambos inclusive. Las personas interesadas deberán tramitar la inscripción a través de la Sede Electrónica de la Comunidad Autónoma o del Portal de Oposiciones del Govern de las Illes Balears.

Entre los principales requisitos para participar en el proceso destacan: tener la nacionalidad española, haber cumplido 18 años, disponer del título de bachillerato o equivalente, tener los permisos de conducir A2 y B, no tener antecedentes penales por delitos dolosos y acreditar el nivel B2 de conocimientos de lengua catalana, así como el compromiso de portar armas y utilizarlas si fuese necesario en el ejercicio de las funciones policiales.

La convocatoria también incorpora medidas para fomentar la presencia femenina en los cuerpos de policía local, con una reserva del 40 % de las plazas para mujeres en los municipios que convocan más de tres plazas, con el objetivo de contribuir a equilibrar la representación de género en unas plantillas en las que actualmente la presencia femenina es aproximadamente del 17 %.

Una vez superado el proceso selectivo, las personas aspirantes seleccionadas serán nombradas funcionarias en prácticas por los ayuntamientos correspondientes y deberán superar el curso básico de capacitación y el período de prácticas en el municipio antes de ser nombradas funcionarias de carrera.

Más de 560 policías nuevos formados y más de 600 al final de la legislatura

Esta convocatoria se enmarca en la apuesta del Govern por reforzar la seguridad en los municipios de las Illes Balears. En este sentido, desde la 44.ª hasta la 46.ª promoción del curso de capacitación de policía local ya se han formado 334 agentes nuevos que actualmente patrullan las calles de los pueblos y ciudades del archipiélago, a los cuales se sumarán 223 alumnos más que actualmente se forman en la 47.ª promoción. Cuando finalice esta formación, 561 policías locales nuevos habrán sido formados en poco más de tres años y, al final de la legislatura, incorporando las plazas de este nuevo proceso selectivo, se superarán los 600 policías locales nuevos formados y puestos a disposición de los ayuntamientos; en concreto, se habrán capacitado y puesto a disposición de los ayuntamientos 659 nuevos agentes, cumpliendo así el compromiso fijado al inicio de la legislatura.